45) Если человек готов тратить свое личное Время на участие в чужих проектах (как правило, за деньги), то он вправе рассчитывать, что ему руководители этих проектов - помогут минимизировать "Проигрыш злу, доставшийся от предков".
Но иногда/часто, вместо минимизации уровня "Проигрыша злу" - работник получает ускорение своего старения, так как против него применяется специализация темной части рода-нанимателя , относящаяся к категории "Как состарить донора".
Чтобы не наниматься на работу к состаривающим работодателям - требуется :
1) заботиться о близких, и не заботиться о чужих (а для этого - уметь отличать своих от чужих, используя критерий : "Навязывают ли мне искусственный интерес к чему-либо, или мой интерес к совместной деятельности является честным?");
2) уметь сопротивляться вовлечению себя в незеркальные партнёрские связи;
3) повышать уровень решения проблем.
